Vendrame - Segurança do Trabalho

A RFB está cobrando o FAE das empresas. Saiba como contestar judicialmente

A Receita Federal tem notificado empresas em todo o país por não pagarem o FAE – Financiamento da Aposentadoria Especial, que tem como objetivo incentivar as empresas a adotarem medidas para prevenir acidentes de trabalho e doenças ocupacionais. Uma das principais causas para a notificação é a exposição dos trabalhadores a ruído acima dos limites de tolerância estabelecidos pela legislação. Leia também Exposição a ruídos no local de trabalho: como evitar consequências legais? A cobrança é motivada pelo ARE 664.335 de 2015, que a partir de então considera a atenuação dos protetores auriculares nas exposições ao nível de pressão elevado. Quem deve pagar o FAE – Financiamento da Aposentadoria Especial As empresas que não adotam medidas coletivas de prevenção à perda auditiva devem pagar o FAE – Financiamento da Aposentadoria Especial de 6% sobre a folha de pagamento e, consequentemente, um aumento nos custos trabalhistas. Por isso, é importante que as empresas sejam conscientes da importância de investir em medidas de proteção coletiva para controle do ruído. Artigos Relacionados Exposição a ruídos: um problema de todas as empresas Consultoria é uma forma de ganhar dinheiro fácil? A exposição a ruídos na saúde ocupacional O ruído excessivo pode causar danos irreversíveis à audição dos trabalhadores e é considerado um dos principais agentes nocivos à saúde ocupacional. Por isso, é importante que as empresas adotem medidas coletivas para controlar a exposição dos trabalhadores ao ruído, já que a utilização de equipamentos de proteção individual (EPIs) não mais neutraliza o ruído. Como contestar o pagamento do FAE – Financiamento da Aposentadoria Especial As empresas notificadas pela Receita Federal podem recorrer tanto administrativa, como judicialmente, comprovando: a inexistência do ruído acima dos limites de tolerância; demonstrando que de fato, os protetores auriculares utilizados neutralizam os efeitos do ruído no ambiente de trabalho. A primeira comprovação é mais complexa, uma vez que a Receita Federal se baseia nas informações do eSocial. A segunda demonstração pode ser feita através de laudo técnico demonstrando as seguintes evidências documentais a serem disponibilizadas pela empresa: Especificação pelo SESMT – Serviço Especializado de Segurança e Medicina do Trabalho – quanto ao equipamento adequado para cada atividade: listagem dos níveis de pressão sonora encontrado nos vários locais de trabalho, juntamente com o NRRsf mínimo desejável para a atenuação do ruído; OS ou outro documento que indique determinação à área de compras da atenuação mínima necessária dos protetores auriculares adquiridos; Comprovação da exigência quanto ao uso permanente do protetor auricular: pode ser constituída por auditorias diárias para verificação do uso dos equipamentos, advertências, suspensões e demissões por justa causa pela abstenção ao uso dos protetores auriculares; Lista com CA – Certificado de Aprovação – dos protetores auriculares utilizados na empresa; Treinamentos realizados na integração, DDS – Diálogo Diário de Segurança – e SIPAT para o uso, guarda e conservação dos protetores auriculares, bem como informar os trabalhadores sobre os riscos existentes nos ambientes de trabalho, nas operações industriais e áreas ruidosas, nos termos da NR 1; Comprovação de manutenção de estoque dos protetores auriculares para eventuais substituições dos equipamentos extraviados ou sem condições de uso: ficha de kardex (estoque) para verificação do estoque mínimo; Comprovação sobre a higienização (ou alternativamente treinamento da higienização pelo próprio trabalhador) e manutenção periódica do equipamento (lançamento nos protocolos de fornecimento de troca de espuma, alça, etc.); Sistema documental ou digital de protocolo de fornecimento dos protetores auriculares: representado por ficha em papel, controle digital, por cartão, vending machine, sistema biométrico; Implementação do PCA – Programa de Conservação Auditiva; Panorama Epidemiológico com demonstração das eventuais perdas auditivas na empresa: este panorama faz parte do PCMSO ou do PCA, sendo item obrigatório; Demonstração da impossibilidade de adoção da proteção coletiva ou medida administrativa frente à proteção individual: documento comprobatório a respeito do uso da proteção individual frente à proteção coletiva, argumentando inclusive sobre a sua impossibilidade (inclusive financeira). A Vendrame Consultores possui vasta experiência na produção de tais laudos e pode ajudar sua empresa nesse aspecto. Entre em contato conosco. Será um prazer ajudar!

Exposição a ruídos: um problema de todas as empresas

A partir de 2014, por força do Recurso Extraordinário com Agravo (ARE) 664.335 do Supremo Tribunal Federal (STF), nas exposições ao agente nocivo ruído acima do limite de tolerância [85 dB(A)], a simples declaração do empregador no Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP) sobre o uso da proteção individual, através dos protetores auriculares, não descaracteriza o tempo de serviço especial para efeitos de aposentadoria. Ou seja, ainda que o segurado faça uso de protetores auriculares, quando a exposição a ruídos estiver acima do limite de tolerância, tais equipamentos, por si só, não mais neutralizarão a exposição nociva. No entanto, naquele mesmo Julgamento, o STF declara que “o direito à aposentadoria especial pressupõe a efetiva exposição do trabalhador a agente nocivo à sua saúde, de modo que, se o EPI for realmente capaz de neutralizar a nocividade não haverá respaldo constitucional à aposentadoria especial”. Artigos Relacionados Óleo mineral, graxa e fluido de corte: composição, aplicações, riscos à saúde, exposição ocupacional e insalubridade O trabalho ao potencial e o uso de vestimenta condutiva: 5 avanços tecnológicos na proteção e eficiência Cobrança do FACET Passados mais de cinco anos daquele Julgamento, a Receita Federal do Brasil (RFB) iniciou a cobrança do FACET – Financiamento da Aposentadoria por Condições Especiais do Trabalho, anteriormente conhecido por FAE – Financiamento da Aposentadoria Especial e SAT Suplementar, equivalente a 6% sobre a folha de cada segurado exposto. Declaração de exposição a ruídos e outros agentes nocivos Com a recente entrada do eSocial em vigência, através do evento S2240, todas as empresas deverão declarar a exposição aos agentes nocivos de seus empregados. E, a partir de então, a RFB terá uma listagem completa, de todas as empresas brasileiras que expõem seus trabalhadores a níveis elevados de ruído, quando então exercerá sua cobrança massiva do FACET dessas empresas. Empregados e a exposição a ruídos: o que diz nossa experiência Nossa experiência anterior nos autoriza afirmar que as empresas não serão vitoriosas em seus recursos administrativos e, terão de recorrer ao Judiciário para rediscutir a questão da neutralização do agente nocivo ruído através dos protetores auriculares. Evidências em laudo Por óbvio que a mera afirmação de que os protetores auriculares neutralizam o ruído deverá estar acompanhada de um laudo muito bem embasado, contendo dentre outras, as seguintes evidências: Especificação pelo Serviço Especializado de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) quanto ao equipamento adequado para cada atividade; Comprovação da exigência quanto ao uso permanente do protetor auricular, que pode ser constituída por auditorias diárias para verificação do uso dos equipamentos, advertências, suspensões e demissões por justa causa pela abstenção ao uso dos protetores auriculares; Lista com CA – Certificado de Aprovação – dos protetores auriculares utilizados na empresa; Treinamentos realizados na integração, DDS e SIPAT para o uso, guarda e conservação dos protetores auriculares, bem como informar aos trabalhadores sobre os riscos existentes nos ambientes de trabalho, nas operações industriais e áreas ruidosas; Comprovação de manutenção de estoque dos protetores auriculares para eventuais substituições dos equipamentos extraviados ou sem condições de uso; Comprovação sobre a higienização (ou alternativamente treinamento da higienização pelo próprio trabalhador) e manutenção periódica do equipamento (lançamento nos protocolos de fornecimento de troca de espuma, alça, etc.); Sistema documental ou digital de protocolo de fornecimento do protetor auricular; Implementação do PCA – Programa de Conservação Auditiva; Panorama Epidemiológico com demonstração das eventuais perdas auditivas na empresa; Demonstração da impossibilidade de adoção da proteção coletiva ou medida administrativa frente à proteção individual. Laudo sobre exposição a ruídos na Vendrame Consultores A Vendrame Consultores já elaborou vários laudos com esse propósito para as empresas, possuindo notável experiência na área previdenciária, especificamente sobre o tema Aposentadoria Especial e se coloca à sua disposição. Se você tem uma empresa e precisa de um trabalho envolvendo perícias relacionadas ao agente nocivo ruído, somos especialistas no assunto. Entre em contato conosco. Será um prazer ajudar!

Consultoria é uma forma de ganhar dinheiro fácil?

Consultoria é para quem sabe, não para quem precisa ganhar dinheiro! O que vemos no mercado, especialmente de SST, o qual conhecemos muito bem, é uma proliferação de profissionais que se autointitulam consultores; os quais, no entanto, vivem pedindo “dicas” para outros sobre como fazer seu trabalho. Leia também A proliferação de consultores. Artigos Relacionados Incêndios envolvendo líquidos inflamáveis Requisitos de instrumentos para avaliações ambientais Degradação do mercado de consultoria A crítica contundente à atual proliferação de profissionais que se autointitulam consultores, especialmente no campo da Segurança e Saúde no Trabalho (SST), é também um alerta para a degradação do mercado de consultoria. Hoje em dia, muitos indivíduos se lançam nessa empreitada não por domínio profundo do assunto, mas sim pela necessidade de ganhar dinheiro em um contexto econômico desafiador. O resultado é uma excessiva quantidade de “pseudoprofissionais” que não conseguem cumprir as promessas feitas aos clientes, e isso tem prejudicado a credibilidade da consultoria. O cenário atual Lamentavelmente a falta de emprego no país tem promovido muitos daqueles que sequer poderiam ser candidatos a uma vaga de emprego para consultores. E vou mais além, temos 8 milhões (ou 9, ou 10, sei lá…) de desempregados no Brasil; no entanto, grande maioria desse contingente não reúne condições de ocupar uma vaga de emprego por falta de requisitos essenciais, quais sejam: falar corretamente, escrever corretamente e interpretar um texto corretamente. Os governos anteriores transformaram os jovens em analfabetos funcionais, os quais, para imitar o Presidente, nunca leram um livro, só sabem escrever no celular com o uso de grafia alienígena e têm medo de falar, especialmente com outras pessoas, vez que só falam pelo WhatsApp. Falando em telefone celular, temos um capítulo à parte, onde alguns acreditam que só porque dominam o equipamento, já acham que possuem habilidades especiais. Há poucos dias vi um filme na internet de um chimpanzé usando um celular. Então, como dizia o filme, é melhor reavaliar suas crenças, porque saber usar celular não distingue você de ninguém, nem de um chimpanzé. A profissão de consultor Voltando ao assunto consultoria, consultor é um profissional que domina profundamente o tema sobre o qual está opinando. O consultor deve ser capaz de sanar a dúvida do cliente (consulente), bem como propor medidas para resolver as questões que o afligem. Ninguém nasce consultor, ou se torna consultor ao terminar o curso de graduação. O nome consultor deveria ser utilizado por profissionais que tivessem alguns anos de atuação em empresa, inclusive em funções gerenciais ou superior e, após muita experimentação, fosse fazer seus próprios voos solo. Pior ainda é agregar ao nome consultor outros adjetivos como: sênior, master, executivo, coach e outras denominações bonitas, mas que não refletem a realidade do conhecimento profissional. Aos que desejam se tornar consultores Finalmente, recomendamos àqueles que realmente querem se tornar consultores, que copiem menos e criem mais, pois a criação também é um ótimo aprendizado, ao contrário do copiar, que em nada acrescenta ao profissional. Se sua empresa está à procura de consultores de saúde e segurança do trabalho, somos referência no setor desde 1999. Entre em contato conosco. Será um prazer ajudar!

A proliferação de consultores

Estamos numa época em que se alastra o aparecimento de consultores no mercado. Seja pela falta de emprego, onde que por absoluta falta de opção o desempregado se autointitula consultor e se lança no mercado, seja pela falta de senso crítico, onde recém-formados já saem da faculdade ou curso técnico fazendo uso do termo consultor. Afinal, o que são consultores? Inicialmente é preciso enfatizar que um consultor é aquele que presta consultoria, tendo como matéria-prima seu elevado conhecimento sobre um assunto particular. Dessa forma, o consultor é alguém que acumulou, durante anos e anos, experiência e conhecimento sobre determinado ramo de atuação, para então oferecer esse know-how ao mercado. Artigos Relacionados Incêndios envolvendo líquidos inflamáveis Requisitos de instrumentos para avaliações ambientais Os pseudoconsultores Ao contrário, o que vemos são pseudoconsultores, que não conhecem absolutamente nada, vendem aquilo que não têm e depois correm atrás do conhecimento de outros, que também não são consultores, para entregar ao seu cliente. Muitos destes pseudoconsultores são analfabetos funcionais, redigem mal, não gostam de ler e tudo o que aprendem é via dicas das redes sociais, pois esta é a forma mais rápida de ganhar conhecimento (escola é coisa do passado, pois nela demoram-se quatro ou cinco anos para se ter um título). Por óbvio que os pseudoconsultores cobram bem barato, para atrair o cliente desatento, que somente contrata com base no valor cobrado. Mas não demora muito para a empresa abrir os olhos e descobrir que o “consultor”, na verdade, necessita de muita consultoria ele próprio. Além do que, trabalhar 10, 20 ou 30 anos numa mesma empresa não habilita ninguém a virar consultor. Esse tipo de profissional é consultor apenas de sua empresa. Os consultores devem possuir versatilidade sobre assuntos e questões de várias organizações, sob pena de não oferecer nada além do que a empresa já possui, não agregando nada em termos de conhecimento. Consultoria: a melhor das escolas No entanto, a consultoria é a melhor das escolas profissionais. Um profissional, mesmo que sem o conhecimento desejado, ao passar por consultorias aprende com seus superiores imediatos tudo aquilo que levaria anos buscando no mercado. As consultorias são sempre escolas formadoras de profissionais para o mercado, é só ver o número de advogados de escritórios que são convidados pelas empresas. Enfim, ser consultor não é tarefa das mais fáceis e exige do profissional versatilidade e um constante aprendizado para acompanhar este mundo globalizado que vivemos. Àqueles que querem se tornar consultor um dia, recomendamos passar alguns anos em empresas para posteriormente avocar o título de consultor para si próprio. Se sua empresa está à procura de consultores de saúde e segurança do trabalho, somo referência no setor desde 1999. Entre em contato conosco. Será um prazer ajudar!

Incêndios envolvendo líquidos inflamáveis

Recentemente um incêndio envolvendo inflamáveis na cidade de Santos (SP) levou oito dias para ser controlado. Felizmente não houve vítimas, mas é inegável que as perdas materiais para a empresa foram substanciais, além dos impactos ao meio ambiente. As empresas que mantêm inflamáveis em suas instalações devem promover ações de prevenção continuamente para evitar que pequenas ocorrências se transformem em grandes acidentes. Os líquidos inflamáveis fazem parte de vários processos industriais, onde nem sempre é possível sua substituição por produtos não inflamáveis. Assim, a indústria moderna teve de se adaptar ao trabalho sob condições de risco, ou até mesmo perigo, controlando-os no seu dia a dia. Várias medidas de proteção devem ser implementadas para se evitar o princípio de incêndio. O controle das fontes potenciais de ignição é muito importante, mas a ênfase primária deve ser dada à prevenção de liberação de concentração de vapores ignitáveis. Artigos Relacionados Requisitos de instrumentos para avaliações ambientais Periculosidade por eletricidade Líquidos inflamáveis: acentuado risco de incêndio Os líquidos inflamáveis são comumente utilizados na indústria para várias finalidades; no entanto, apesar de sua versatilidade quanto ao uso, representam acentuado risco de incêndio quando não adequadamente manuseados. Os inflamáveis, quando entram em ignição, geram fogo intenso, o qual se alastra com rapidez, podendo se tornar incontrolável. Porém, se os inflamáveis forem utilizados de forma racional, muitos incêndios envolvendo líquidos inflamáveis podem ser evitados. Se os inflamáveis forem manuseados e estocados em ambiente seguro e, consequentemente, evitados os incêndios, é possível reduzir perdas ao patrimônio, preservar vidas, não interromper a continuidade dos negócios, não impactar o meio ambiente, etc. Infelizmente, a maioria dos líquidos inflamáveis, os quais geram vapores de inflamáveis, são facilmente inflamados por fontes de ignição com baixa energia, a exemplo da eletricidade estática. Os líquidos inflamáveis queimam rápido, liberando muito calor. Os vapores dos inflamáveis também possuem as mesmas propriedades dos fluidos, normalmente, são mais pesados do que o ar e se instalam próximo ao nível do solo. Incêndio em inflamáveis e a gestão de riscos da empresa O incêndio em inflamáveis deve fazer parte da gestão de riscos de uma empresa. O ponto de partida são as condições básicas de armazenamento de um inflamável, tais como manutenção e controle de temperatura, bacias de contenção, aterramento, ventilação, etc. Sistemas de drenagem de emergência devem ser instalados para direcionar o vazamento de líquidos e a água de proteção contra incêndio para uma localização segura. Podem ser utilizadas guias para limitar o líquido ou bacias de segurança (contenção) ou outros sistemas de drenagem para controlar o espalhamento do fogo. Outras medidas de segurança desejáveis são: instalação dos detectores de fumaça, sprinklers, hidrantes, alarmes, etc. Manutenção Mas não somente o armazenamento deve receber cuidados especiais. O processamento é também ponto crítico, especialmente quando não for realizado em circuito fechado. Os eventuais vapores produzidos dos inflamáveis devem ser confinados em equipamentos fechados, evitando-se o contato com o ar atmosférico. A transferência de líquidos entre vasos, contêineres, tanques e sistemas de tubulação deve ser pressurizada, evitando-se a entrada de ar no sistema. Teoricamente as operações que envolvem o processamento de líquidos inflamáveis devem ser realizadas em área onde não haja significativo risco de fogo ou explosão com ameaça à vida, propriedade e outros, ou prédios importantes ou utilidades localizadas na mesma planta. Os prédios ou estruturas de processos devem ser construídos com materiais resistentes ao fogo ou incombustíveis. Controle de temperatura Nas condições de trabalho em temperatura no ponto de fulgor da substância, ou acima, deve ser implementado sistema de ventilação com trocas de ar suficientes no ambiente para manter a concentração de vapor na área abaixo de 25% do limite inferior de explosividade. Nas condições de trabalho acima do ponto de fulgor dos líquidos, estes devem ser armazenados em tanques, contêineres ou vasilhames fechados. O ponto de fulgor é uma medida direta da volatilidade de um líquido, de sua tendência a vaporizar. Ponto de fulgor baixo indica grande volatilidade e, em consequência, alto risco de fogo. Um líquido com ponto de fulgor abaixo da temperatura ambiente facilmente se inflamará e queimará rapidamente. Na ignição, a propagação da chama ao longo da superfície de tal líquido será rápida, uma vez que não é necessário que o fogo gaste energia para aquecer o líquido para gerar mais vapor. Armazenamento Quando armazenados em tanques ao ar livre é importante o correto dimensionamento da bacia de contenção (ou de segurança), inclusive com sistema de drenagem apropriado. Tais tanques devem ser instalados em local isolado, distante de vias e logradouros, bem como de residências da comunidade próxima. Indispensável advertir que não devem ser instalados quaisquer equipamentos que possam originar faíscas ou se transformem em fonte de ignição nas imediações dos tanques. Quando os inflamáveis são armazenados em recipientes devem ser acondicionados em local isolado constituído por prédio em alvenaria, com ventilação eficiente (seja natural ou mecânica), dotado de instalação elétrica à prova de explosão. O prédio deve possuir também sistema de drenagem para conter eventual vazamento. Treinamento aos trabalhadores Todos os trabalhadores que manipulam inflamáveis devem passar por rigoroso treinamento. Basicamente, os incêndios por derramamento ou vazamento de inflamáveis são resultantes de erro humano na manipulação de recipientes (tambores ou bombonas) de estocagem e/ou na transferência dos inflamáveis para pequenos recipientes com controles inadequados (utilização de mangueiras, inclinação dos tambores, adaptação de torneiras, falta de aterramento, etc). Os vapores produzidos por inflamáveis não devem se acumular, vez que poderão se irromper um incêndio. A ventilação deve ser suficiente para dispersar os vapores. Não é qualquer equipamento que pode ser utilizado em locais com armazenamento de inflamáveis, mas sim equipamentos adequados, tais como garfos de empilhadeiras de aço inoxidável ou ferramentas de cobre e berílio, os quais são antifaisca. Falta de conhecimento Os incêndios envolvendo combustíveis e líquidos inflamáveis em ambientes industriais estão se tornando cada vez mais comuns em razão da falta de conhecimento das propriedades e natureza do incêndio, bem como dos procedimentos de prevenção para reduzir o risco de incêndio. Poucos

Requisitos de instrumentos para avaliações ambientais

Neste artigo vamos falar um pouco sobre requisitos de equipamentos para avaliações ambientais. Aparentemente tais requisitos, aos olhos do leigo, podem até mesmo ser desprezados, mas quando se fala num trabalho técnico, não é possível negligenciar tais questões. Artigos Relacionados Periculosidade por eletricidade Reflexos do eSocial na área de SST Calibração de instrumentos para avaliações ambientais A calibração é item fundamental a fim de que instrumentos para avaliações ambientais sejam acreditados. No Brasil a calibração de instrumentos está a cargo diretamente do INMETRO ou da RBC – Rede Brasileira de Calibração, que possui laboratórios credenciados para calibrar os instrumentos. Calibração por rastreamento ou comparação são termos do invencionismo de algumas empresas que calibram instrumentos sem pertencerem à RBC e, cujo procedimento não representa absolutamente nada. Não basta um selo no instrumento dizendo que o equipamento está calibrado. A calibração tem de ser realizada pelo INMETRO ou pela RBC. No sítio http://www.inmetro.gov.br/laboratorios/rbc/ é possível verificar quais os laboratórios brasileiros que fazem parte da RBC. Certificação dos instrumentos para avaliações ambientais Um item importante é a certificação de que o equipamento seja intrinsecamente seguro. Numa área classificada, todos os equipamentos devem ser intrinsecamente seguros. Assim, é impossível utilizar equipamentos comuns, que não sejam intrinsecamente seguros, por exemplo, numa empresa onde haja inflamáveis. O risco é o mesmo que utilizar um celular num posto de combustíveis. Interferência de radiofrequências e campos eletromagnéticos Outro requisito importante de instrumentos para avaliações ambientais é a interferência de radiofrequências e campos eletromagnéticos nos equipamentos comuns. Um bom exemplo doméstico é o efeito que o liquidificador ligado promove na imagem da televisão. Essas interferências comprometem a leitura e resultado da avaliação. Em várias oportunidades presenciamos equipamentos que ficam totalmente “birutas” na presença de tais interferências. Então, certamente na presença de um campo eletromagnético, os equipamentos comuns não apresentarão a mesma atuação quando comparado com um equipamento protegido. Os ambientes industriais que promovem comumente tais interferências são aqueles onde se encontram instalados fornos. Medidores de nível de pressão sonora No caso específico dos medidores de nível de pressão sonora, esses equipamentos possuem o que é denominado range dinâmica, sendo a faixa de leitura confiável do instrumento. Cuidado especial deve ser tomado, especialmente nas avaliações de ruído de impacto, vez que a range dinâmica do instrumento delimita a avaliação. Assim, um equipamento com range dinâmica de 60 a 120 dB em tese não poderia ler 130 ou 140 dB, podendo sua precisão ser comprometida nestas situações. Ainda com relação aos equipamentos da área acústica, na aquisição é preciso verificar se o instrumento é tipo profissional ou “hobbie”. Um equipamento profissional deve atender os requisitos das normas, especialmente a IEC 60651 e IEC 61672. Cuidado com fabricantes ou revendedores que afirmam em seu manual de instruções que o instrumento apenas reúne partes das normas citadas anteriormente. Bombas amostradoras As amostragens químicas também são uma pedra no sapato de qualquer profissional. Em especial, as bombas amostradoras devem possuir controle de pressão constante para garantir linearidade de vazão da amostra. Como calcular a vazão final de uma bomba amostradora que oscila o tempo todo? Com a saturação do cassete ou tubo, naturalmente a vazão da bomba tende a cair e o equipamento necessita ter um sensor automático para corrigir instantaneamente a vazão. Outras questões também interferem na vazão da bomba amostradora, como, por exemplo, as variações de temperatura e estado da bateria. Numa bomba amostradora comum, a vazão inicial difere grandemente da vazão ao final da coleta, inviabilizando o aproveitamento da amostra. Finalmente, é importante salientar um equívoco com relação à calibração das bombas amostradoras: na calibração inicial é colocado um cassete ou tubo, utilizado somente com esta finalidade de calibração. Na calibração final, deve ser utilizado o próprio cassete ou tubo em utilização, para se aferir se a bomba realmente compensou a perda de vazão em razão da saturação do acessório. Se você possui uma empresa que necessita de trabalhos relacionados a requisitos de instrumentos para avaliações ambientais, somos especialistas no assunto. Entre em contato conosco. Será uma satisfação ajudar! Colaboração: Alberto Belmont, Diretor Comercial da Almont Brasil. Confira nosso vídeo sobre este assunto no Youtube!

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